ジョブオプの自動取込に必要な情報や、連携時の注意事項について記載しています。
連携設定について
媒体自動連携を行うことで、掲載中の「ジョブオプ」に応募があった際に、都度管理サイトを確認せずとも、応募者をHITO-Linkに取り込み確認することが可能になります。
媒体自動連携自体の詳細については、以下ご確認ください。
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求人媒体の自動取り込みの流れ
ジョブオプ連携に必要な項目（５項目）
媒体自動連携を行う際に必要な情報です。
以下の５項目の情報を記載の上、依頼フォームよりサポートデスクまでご依頼ください。
１．ジョブオプログイン情報
- ログインURL
- アカウントID
- ログインID
- ログインPW
２．HITO-Link上の応募経路
設定希望の応募経路名とコードIDをお知らせください。
応募経路を未作成の場合は、以下手順にて作成をお願いいたします。
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⚠️ 注意点
「応募元連携コードを必須にする」にチェックが入っているかご確認ください。チェックが入っていない場合、取り込みが出来ません。
３．自動取り込みの開始希望日
連携開始まで5営業日程度いただいております。ご依頼日より5営業日以降の日にちでご指定ください。
４．応募者の取り込み範囲
10/1以降の応募者を取り込みたい、などの指定が可能です。
いつ以降の応募者を取り込むかご指定ください。
５．求人との紐づけ方法
以下どちらの方法でHITO-Linkの求人と紐づけるかをお知らせください。
①求人IDで紐づける
②表示用職種名で紐づける
連携前にご確認いただきたいこと
ジョブオプからの取り込みを行う際、
以下の制約・注意事項がございます。連携開始までにご確認ください。
⚠️ 注意点
- 選考ステータス「採用」「不採用（面接前）」「不採用（面接後）」以外の選考ステータスの応募者のみ取り込みます。
- ジョブオプ上にダウンロードファイルを作成されてしまうと想定外のデータが取り込まれる可能性がございますのでご了承ください。
求人名(媒体サイト紐付け)に登録する名称について
取り込み用の求人を登録いただくと、応募者取り込み時に求人／選考フロー／フォロー担当者が設定されるようになります。
紐づけ用の求人作成時、求人名（媒体サイト紐づけ）には ジョブオプ から出力した応募者CSVのうち、以下の項目に記載されている内容を登録してください。
ジョブオプ連携に必要な項目（5項目）の5．求人との紐づけ方法で①をお選びの方は
- ジョブオプ_求人ID
🔎ヒント
「ジョブオプ」という固定の文字列と媒体CSV上の「求人ID」の項目に記載されている文字列を「_（半角アンダーバー）」でつなげてください。
ジョブオプ連携に必要な項目（5項目）の5．求人との紐づけ方法で②をお選びの方は
- 表示用職種名
求人の登録手順の詳細については、下記マニュアルをご参考ください
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