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  • 検索フィールドが空なので、候補はありません。

紹介会社(直接契約)向けの求人を登録する

 

 

 

🔍 ヒント

一時保存について

求人の登録に一次保存機能はありません。公開期間を「非公開にする」にチェックを入れて〔上記の内容で登録する〕をクリックすると、どこにも公開されないまま登録ができます。

再編集したい場合は メインメニュー>求人>求人一覧>公開状況「非公開」 で検索をし、該当の求人の編集を行ってください。

公開する場合には「非公開にする」のチェックをはずして〔上記の内容で登録する〕を押下してください。

 

 


求人を登録する


1.メインメニュー>求人>求人登録 をひらきます。


2.求人登録画面で必要事項を入力し、〔上記の内容で登録〕をクリックして登録完了です。

 

 


求人登録画面 各項目の説明

🔍 ヒント

各項目がどこへ公開されるかについて、項目名の横に各アイコンがついていますのでご確認ください。

公開設定

項目名
    
公開期間 公開期間を入力します。空欄も可能です。
求人自体を非公開にしたい場合は「非公開にする」にチェックをいれます。
公開範囲 紹介会社
(直接契約)

公開する:すべての紹介会社に公開されます。

公開する紹介会社を絞り込みする:公開する紹介会社グループを選択して公開します。事前に紹介会社グループを作成しておく必要があります。

公開しない:すべての紹介会社に公開しません。

公開/更新メール通知(紹介会社宛て) 送信するを選択した場合
求人情報の公開・更新通知が紹介会社担当者へ送られます。

求人情報

項目名 必須 説明
求人No   登録が完了すると自動で採番されます ※変更不可
求人名(管理用) HITO-Link内で表示する求人名を入力します
求人名(表示用) 求人票、紹介会社サイトで表示する求人名を入力します
※<>(半角)は使用できません
求人名
(エントリーフォーム用)
  入力不要です
募集企業名

作成した企業情報から、求人募集をする企業を選択します。
初期は代表企業名が設定されています。

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会社情報を登録・変更するfa-solid_link 

初期選考フロー 求人応募時に自動で設定される選考フローを選択します
担当者 担当者に設定された方は応募者のフォロー担当になり、応募/推薦があった際に通知が届きます(面接官権限のアカウントは設定できません)
雇用形態   雇用形態を選択します
  • 正社員
  • 契約社員
  • 派遣社員
  • パート/アルバイト
  • 業務委託
  • その他
職種   職種を入力します。選択肢は以下でご確認ください
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求人の「職種」で選択できる職種名一覧fa-solid_link
想定配属先  

想定配属先をプルダウンから選択します

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配属先(配属先)を登録・変更・削除するfa-solid_link

募集部門   募集部門を入力します
職務内容
(社内・紹介会社用)
  紹介会社へ公開する職務内容を入力します
職務内容
(エントリーフォーム用)
 

入力不要です
※募集一覧を利用する場合のみ入力してください。

選考方法   選考方法を入力します
弊社担当者より   応募者へのメッセージなどを入力します
人事記入
(社内のみ閲覧可能)
  社内の採用担当間で共有したい特記事項があれば入力します (採用担当者以外は閲覧できません)

勤務地

項目名 必須 説明
エリア   勤務地のエリアをプルダウンから選択します
住所   勤務地の住所を入力します
勤務地備考   勤務地の変更の範囲があれば入力します
支店/店舗   支店名または店舗名があれば入力します
受動喫煙防止策   「禁煙/敷地内禁煙」「喫煙室あり/喫煙室設置」等、受動喫煙防止の取り組みについて入力します

勤務時間

項目名 必須 説明
勤務形態  

該当する勤務形態を以下プルダウンから選択します

  • 変形労働時間制
  • シフト制
  • 固定時間制
  • フレックスタイム制度
  • 事業場外みなし労働時間制
  • 専門業務型裁量労働制
  • 企画業務型裁量労働制
  • 高度プロフェッショナル制度
就業時間   就労時間やシフトなどについて入力します
時間外労働に関する条件等   以下について入力します
  • 時間外労働の平均時間や給与についての説明
  • 裁量労働制の場合の説明
  • 固定残業代がある場合は固定の時間超過分の取り扱い
  • その他労働時間に関する事項

給与

項目名 必須 説明
想定年収(理論年収)   最低想定年収(理論年収)~最高想定年収(理論年収)を入力します。
想定給与  

給与形態を選択(月給、週給、日給、時給、年俸)し、給与形態に沿った、手当/固定残業代等含む想定最低給与額と想定最高給与額を入力します。
基本給・時給には手当等含まない純粋な基本給を記載してください

想定労働時間は給与形態に沿った想定労働時間を入力します
例)
給与形態で日給を選択する場合は1日の想定労働時間を入力します
給与形態で月給を選択する場合は月の想定労働時間を入力します

  • 残業時間については含んでも含まなくても構いません。詳細は「時間外労働に関する条件等」に備考を記載してください。
  • 想定労働時間に幅がある場合は平均の時間を記載し「時間外労働に関する条件等」にその旨を入力します。

「時給」の場合、想定労働時間の入力欄は非表示となります
i マークをクリックすると、記載する内容が表示されます

固定残業   あり/なしを選択します。ありにした場合は以下入力必須です
  • 固定残業時間
  • 固定残業代

時間/金額の幅がある場合は最低を記載してください。詳細は給与備考に入力します

試用期間   あり/なしを選択します。ありにした場合は以下入力必須です

  • 試用期間の説明
  • 給与形態(月給、週給、日給、時給、年俸)
  • 給与額(手当/固定残業代等含む)
  • 基本給・時給(手当/固定残業代等含まない)
  • 想定労働時間(給与形態に沿った想定労働時間)
  • 固定残業有無(ありにした場合は以下入力必須です)
    •  固定残業時間
    • 固定残業代

時間/金額の幅がある場合は最低を記載してください。詳細は給与備考に入力します

給与備考  
  • 昇給、賞与、手当について入力します
  • 想定給与項目で説明しきれない事項について入力します
例)想定給与欄では月給で説明しているが、想定年収を提示したい場合など
契約期間の条件等   契約期間や定年について入力します
労働契約・福利厚生・その他   会社情報で福利厚生を記載している場合は原則入力不要です。
その他、補足事項がある場合はこちらに入力してください。
求人ごとに異なる福利厚生を記載したい場合はこちらに入力してください。

募集条件

項目名 必須 説明
業務経験   応募時に必要/歓迎な業務経験を入力します
資格   応募時に必要/歓迎な資格を入力します
言語   応募時に必要/歓迎な言語を入力します
学歴   応募時に必要/歓迎な学歴を入力します
年齢   なし などを入力してください
紹介会社向け情報
(求人票非公開)
  応募者には見せたくない、紹介会社宛ての通信欄です。
紹介会社に連絡事項があれば入力します
※求人票には出力されません

福利厚生

求人情報>募集企業名 で選択した企業に登録している福利厚生が自動で反映されます。
内容を変更したい場合は〔会社情報画面で福利厚生を編集〕をクリックして編集してください。編集完了後、〔最新データを取り込む〕をクリックすると、求人画面に反映されます。

🔍 ヒント

採用担当(フロー限定)権限の方は会社情報を編集する権限がないため、〔会社情報画面で福利厚生を編集〕は表示されません。採用担当権限をお持ちの方で修正いただくようお願いします。

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会社情報を登録・変更するfa-solid_link

 

エントリーフォーム設定

HITO-Linkリクルーティングの募集一覧(応募フォーム)に掲載する場合のみ設定します。
紹介会社(直接契約)掲載用の求人に入力は不要です。

 

媒体自動取り込み設定

有料オプションの媒体自動取り込み機能をONにする場合のみ設定します。
紹介会社(直接契約)掲載用の求人に入力は不要です。

 

HITO-Link エージェント設定

HITO-Linkエージェントに掲載する場合のみ設定します。
紹介会社(直接契約)掲載用の求人に入力は不要です。

HITO-Linkエージェントにも掲載したい場合は以下を参考に入力してください。

▼関連コンテンツ
HITO-Linkエージェント向け求人を登録するfa-solid_link

 


紹介会社へ通知を送る


1.求人登録画面の「公開/更新メール通知(紹介会社宛て)」の「送信する」にチェックを入れて〔上記の内容で登録〕をクリックします。

🔍 ヒント

  • 紹介会社に「公開する」「公開する紹介会社を絞り込みする」のいずれかが選択されている場合は、「送信する」が選択されます
  • メール送信しないで登録・更新したい場合は「送信しない」にチェックを入れてください
  • 案件の一括アップロードでは紹介会社に通知メールを送信できません。通知を送りたい場合はこちらの機能を利用してください。


2.紹介会社担当者への送信メッセージ編集画面開くので、タイトル・本文などを入力して〔確認する〕をクリックします。


3.確認画面が開くので、メッセージ内容を確認して〔送信する〕をクリックすると、求人の登録とメール送信が同時に完了します。

🔍 ヒント

  • 宛先には送信対象者全員が表示されますが、メールはそれぞれ1通ずつ送信されます。
  • BCC機能はありません。
  • 宛先が複数の場合<#紹介会社担当者名#>のタグは確認画面では置換されていませんが、実際に送信したメールでは紹介会社の担当者名に置換されます

⚠️ 注意

「CCメールアドレス」に入力した場合すべての宛先のCCとして送られます。

 

 

求人通知関連で使用するメッセージテンプレート

ID テンプレート名 利用シーン 送信対象 備考
59 新規求人登録の通知(紹介会社宛) 採用担当が求人を新規登録し、通知メールを送る時 紹介会社担当 送信予約可
60

求人更新の通知(紹介会社宛)

採用担当が公開中の求人を更新し、通知メールを送る時 紹介会社担当 送信予約可

 

🔎 ヒント

送信前に「メッセージ編集画面」が表示されるので、文面を編集することが可能です。

 

 


求人を更新する


1.メインメニュー>求人>求人一覧 を開きます。

2.対象の求人名をクリックして求人登録画面を開きます。

3.必要事項を入力し、〔上記の内容で登録〕をクリックして登録完了です。

 

 


求人をクローズする


以下いずれかの方法でクローズしてください。

  • 公開期間の終了日を過去日にする
  • 非公開にチェックを付ける
  • 公開範囲で「公開しない」を選択する
  • 削除にチェックを付ける

 

🔍 ヒント

上記設定をしても、メインメニュー>求人>求人一覧 で検索が可能です。

  • 公開期間の終了日を過去日にする→公開範囲を変更して検索してください
  • 非公開にチェックを付ける→公開状況「非公開」で検索してください
  • 削除にチェックを付ける→状態「無効」で検索してください